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 廣西北港新材料有限公司緊缺人才招聘公告

廣西北港新材料有限公司（下稱“北港新材料”），成立于2009年5月，是廣西北部灣國際港務(wù)集團(tuán)有限公司旗下全資子公司，位于廣西北海市鐵山港（臨海）工業(yè)園區(qū)，占地4000多畝，員工4000余人，是一家從紅土鎳礦冶煉到不銹鋼寬板冷軋成品全流程生產(chǎn)的大型國有企業(yè)，是自治區(qū)第一批鏈主型工業(yè)龍頭企業(yè)和廣西“一企一策一鏈條”重點(diǎn)扶持企業(yè)。

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北港新材料目前已建成國家級(jí)博士后創(chuàng)新實(shí)踐站、國家高新技術(shù)企業(yè)、自治區(qū)級(jí)企業(yè)研究中心、廣西高端特鋼新材料科技成果轉(zhuǎn)化中試研究基地、廣西特鋼新材料重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室，獲評(píng)數(shù)字廣西建設(shè)標(biāo)桿引領(lǐng)數(shù)字經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)重點(diǎn)示范項(xiàng)目和中國合格評(píng)定國家認(rèn)可委員會(huì)（CNAS）認(rèn)可。在產(chǎn)品研究、開發(fā)、推廣、應(yīng)用方面榮獲中國冶金科學(xué)技術(shù)獎(jiǎng)二等獎(jiǎng)、中國有色金屬工業(yè)科學(xué)技術(shù)獎(jiǎng)一等獎(jiǎng)、廣西科技進(jìn)步獎(jiǎng)一等獎(jiǎng)、廣西創(chuàng)新爭先獎(jiǎng)（創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)），至今專利總量超100項(xiàng)。

為全力推進(jìn)提升北港新材料核心競爭力，推動(dòng)北港新材料高質(zhì)量發(fā)展，北港新材料現(xiàn)公開招聘優(yōu)秀人才，誠邀海內(nèi)外英才共創(chuàng)未來。

一、基本條件

應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下基本條件：

1.思想政治素質(zhì)好，遵紀(jì)守法，廉潔從業(yè)，具有良好的職業(yè)操守和誠信記錄。

2.具有良好的業(yè)務(wù)素質(zhì)，品行端正，實(shí)績突出，群眾公認(rèn)。

3.具有應(yīng)聘崗位要求的工作能力、任職條件和工作經(jīng)歷。

4.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。

5.符合應(yīng)聘崗位要求的其他資格條件。

6.法律、法規(guī)、規(guī)章和政策規(guī)定的其他條件。

二、招聘崗位

（一）博士后研究人員（2人）

任職資格：

1.學(xué)歷要求：博士研究生

2.專業(yè)要求：礦物加工、冶金工程、環(huán)境工程、材料科學(xué)與工程等相關(guān)專業(yè)

3.年齡要求：35周歲及以下（1990年4月1日后出生）。

4.能力要求：（1）具備深厚的專業(yè)知識(shí)，有良好的科研素養(yǎng)和較強(qiáng)的相關(guān)研究背景，發(fā)表過高水平學(xué)術(shù)論文或取得其它高水平成果，具有較強(qiáng)的科研創(chuàng)新能力和獨(dú)立開展科研工作的能力。（2）具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和組織管理能力，能夠組織帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)開展技術(shù)含量高、關(guān)聯(lián)度大、支撐引領(lǐng)作用較強(qiáng)的科研任務(wù)，能有效解決企業(yè)發(fā)展關(guān)鍵問題，促進(jìn)產(chǎn)業(yè)升級(jí)發(fā)展。（3）具備較強(qiáng)的創(chuàng)新意識(shí)和開拓精神，能夠提出新思路、新方法，推動(dòng)本領(lǐng)域創(chuàng)新發(fā)展。

5.研究方向：不銹鋼鋼渣、酸泥、除塵灰等固廢資源全鏈條協(xié)同處置與高值化利用；釩鈦磁鐵礦、紅土鎳礦等復(fù)雜礦產(chǎn)資源的高效開發(fā)、高端不銹鋼材料開發(fā)與性能調(diào)控及基于AI大模型在鋼鐵制造中的應(yīng)用開發(fā)、智能制造系統(tǒng)的集成與工業(yè)場景應(yīng)用等。

6.薪酬待遇：公司提供具有行業(yè)競爭力的薪酬福利待遇，五險(xiǎn)一金，伙食補(bǔ)貼，人才公寓和各類福利假期、津補(bǔ)貼等。我站將根據(jù)科研項(xiàng)目性質(zhì)為博士后研究人員提供必要的科研經(jīng)費(fèi)和其他研究條件。

（二）焦化工程師（1人）

任職資格：

1.學(xué)歷要求：本科及以上學(xué)歷。

2.專業(yè)要求：冶金工程、能源與動(dòng)力工程、化學(xué)工程等相關(guān)專業(yè)。

3.年齡要求：40周歲及以下（1985年4月1日后出生）。

4.工作年限：5年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。

5.能力要求：（1）精通焦化與熱電聯(lián)產(chǎn)工藝，掌握焦化、余熱發(fā)電等關(guān)鍵技術(shù)。（2）熟悉冶金行業(yè)能源管理政策法規(guī)，具備清潔生產(chǎn)、碳減排相關(guān)經(jīng)驗(yàn)。（3）具備制定技術(shù)方案、協(xié)調(diào)跨部門資源的能力，推動(dòng)焦電協(xié)同優(yōu)化項(xiàng)目落地。（4）具有良好的管理、溝通能力及文字表達(dá)能力。

6.薪酬待遇：公司提供具有行業(yè)競爭力的薪酬福利待遇，五險(xiǎn)一金，伙食補(bǔ)貼，人才公寓和各類福利假期、津補(bǔ)貼等。

（三）煉鋼工程師（2人）

任職資格：

1.學(xué)歷要求：本科及以上學(xué)歷。

2.專業(yè)要求：冶金工程、金屬材料等相關(guān)專業(yè)。

3.年齡要求：40周歲及以下（1985年4月1日后出生）。

4.工作年限：5年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。

5.能力要求：（1）精通VOD/AOD/LF爐冶煉工藝技術(shù)和質(zhì)量控制要點(diǎn)，能優(yōu)化工藝參數(shù)提升質(zhì)量與效率。（2）熟悉不銹鋼冶煉產(chǎn)品缺陷及控制措施，解決冶煉過程中的成分控制、夾雜物超標(biāo)等實(shí)際問題，具有現(xiàn)場突發(fā)事件快速處理能力。（3）具備不銹鋼冶煉VOD真空冶煉爐、AOD爐、LF爐生產(chǎn)技術(shù)參數(shù)編寫，編制和修訂各項(xiàng)工藝、技術(shù)規(guī)范，并組織實(shí)施的能力。（4）具備良好的管理、溝通能力及文字表達(dá)能力。

6.薪酬待遇：公司提供具有行業(yè)競爭力的薪酬福利待遇，五險(xiǎn)一金，伙食補(bǔ)貼，人才公寓和各類福利假期、津補(bǔ)貼等。

（四）煉鐵工程師（1人）

任職資格：

1.學(xué)歷要求：本科及以上學(xué)歷。

2.專業(yè)要求：冶金工程、鋼鐵冶金等相關(guān)專業(yè)。

3.年齡要求：40周歲及以下（1985年4月1日后出生）。

4.工作年限：5年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。

5.能力要求：（1）熟悉煉鐵工藝原理與流程，掌握鐵礦石燒結(jié)、高爐煉鐵等關(guān)鍵環(huán)節(jié)的技術(shù)要點(diǎn)與操作方法，熟悉不同煉鐵工藝對(duì)鐵水質(zhì)量的影響規(guī)律。（2）掌握VOD冶煉對(duì)鐵水成分、溫度、時(shí)效的要求，熟悉鐵水冶煉原料配比優(yōu)化和操作流程改進(jìn)，能精準(zhǔn)協(xié)調(diào)煉鐵與煉鋼生產(chǎn)計(jì)劃。（3）能針對(duì)爐況異常提出措施，并推動(dòng)低碳冶煉等新技術(shù)應(yīng)用。（4）具備良好的管理、溝通能力及文字表達(dá)能力。

6.薪酬待遇：公司提供具有行業(yè)競爭力的薪酬福利待遇，五險(xiǎn)一金，伙食補(bǔ)貼，人才公寓和各類福利假期、津補(bǔ)貼等。

（五）連鑄工程師（2人）

任職資格：

1.學(xué)歷要求：本科及以上學(xué)歷。

2.專業(yè)要求：冶金工程、金屬材料、鍛壓技術(shù)、機(jī)電一體化、機(jī)械工程、電氣工程等相關(guān)專業(yè)。

3.年齡要求：40周歲及以下（1985年4月1日后出生）。

4.工作年限：5年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。

5.能力要求：（1）掌握連鑄板坯、方坯工藝原理，能制定并優(yōu)化工藝參數(shù)，解決裂紋、偏析等缺陷問題。（2）熟悉連鑄機(jī)維保規(guī)程制定，具備故障診斷與預(yù)防性維護(hù)經(jīng)驗(yàn)。（3）具備對(duì)接煉鋼與軋制工序，協(xié)調(diào)工藝參數(shù)匹配的能力，熟悉智能化連鑄或低碳連鑄技術(shù)。（4）具備良好的管理、溝通能力及文字表達(dá)能力。

6.薪酬待遇：公司提供具有行業(yè)競爭力的薪酬福利待遇，五險(xiǎn)一金，伙食補(bǔ)貼，人才公寓和各類福利假期、津補(bǔ)貼等。

（六）軋鋼工程師（1人）

任職資格：

1.學(xué)歷要求：本科及以上學(xué)歷。

2.專業(yè)要求：材料成型、金屬材料等相關(guān)專業(yè)。

3.年齡要求：40周歲及以下（1985年4月1日后出生）。

4.工作年限：5年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。

5.能力要求：（1）精通不銹鋼軋制工藝，熟悉高精度、高性能鋼帶、BA板等產(chǎn)品生產(chǎn)技術(shù)，能解決板形不良、邊裂等缺陷問題。（2）具備軋制工藝參數(shù)調(diào)試，優(yōu)化軋制速度、軋制力、溫度等關(guān)鍵參數(shù)的能力，確保產(chǎn)品質(zhì)量達(dá)到預(yù)期標(biāo)準(zhǔn)同時(shí)實(shí)現(xiàn)能耗的有效降低。（3）具有處理不銹鋼軋制過程中出現(xiàn)的各類工藝問題能力，可獨(dú)立組織開展軋制技術(shù)攻關(guān)、技術(shù)引進(jìn)或產(chǎn)品缺陷質(zhì)量問題控制等工作。（4）具備良好的管理、溝通能力及文字表達(dá)能力。

6.薪酬待遇：公司提供具有行業(yè)競爭力的薪酬福利待遇，五險(xiǎn)一金，伙食補(bǔ)貼，人才公寓和各類福利假期、津補(bǔ)貼等。

三、招聘流程

報(bào)名→資格審查→比選→面試→確定考察人選→考察→確定擬聘人選→體檢→辦理入職

四、報(bào)名方式及時(shí)間

（一）報(bào)名方式本次招聘采取網(wǎng)上報(bào)名，不接受郵寄或現(xiàn)場遞交材料，所需提供材料包括：應(yīng)聘人員需填報(bào)附件1：《北港新材料緊缺人才招聘應(yīng)聘報(bào)名表》（識(shí)別圖中二維碼下載），連同個(gè)人身份證件、畢業(yè)證書、專業(yè)資格證書、個(gè)人突出業(yè)績等相關(guān)材料，按照“崗位名稱+姓名+電話號(hào)碼+學(xué)校+專業(yè)”命名，壓縮成文件包投遞到指定郵箱。

（二）報(bào)名時(shí)間本次招聘報(bào)名截止時(shí)間為即日起至2025年4月30日。

（三）投遞郵箱及聯(lián)系方式投遞郵箱：bbwxclhr@126.com聯(lián)系方式：寧先生0779-8527398工作地點(diǎn)：廣西北海市鐵山港區(qū)七號(hào)路與四號(hào)路交匯處

附件：

北港新材料緊缺人才招聘應(yīng)聘報(bào)名表.doc