東匯達教育|觀山湖人才發(fā)展有限公司2023年公開招聘幼兒園園長、教師簡章（若干人）

觀山湖人才發(fā)展有限公司2023年公開招聘幼兒園園長、教師簡章（若干人）

貴陽觀山湖人才發(fā)展有限公司（下稱：觀山湖人才發(fā)展公司）成立于2023年4月，是經觀山湖區(qū)區(qū)委、區(qū)政府批準成立的國有獨資公司。公司根據業(yè)務開展需要，現(xiàn)公開招聘幼兒園人員若干名。為確保招聘工作順利進行，現(xiàn)將有關招聘事宜公告如下：

一、招聘崗位及人數(shù)

園長1名。

幼兒教師若干名。

二、招聘對象及資格條件

（一）招聘對象

國家承認學歷的大專及以上學歷的應、往屆畢業(yè)生。

（二）基本條件

1、具有中華人民共和國國籍。

2、擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產黨的領導，熱愛祖國，熱愛社會主義，遵紀守法，具有為人民服務的思想，符合《教師法》《教師資格條例》等法律法規(guī)規(guī)定的普通話水平、身體條件和心理條件，符合新時代中小學、幼兒園教師職業(yè)行為十項準則要求，有強烈的事業(yè)心和責任感，品行端正，遵紀守法，無刑事犯罪記錄和其他不得聘用的違法記錄，有良好的職業(yè)道德，愛崗敬業(yè)。

3、符合招聘崗位要求，具有報考崗位相應學科教師資格證（應聘園長崗位的還需持有園長資格證）。

4、具有普通話二級乙等及以上等級證書。

5、各崗位專業(yè)參照《專業(yè)目錄》設置，應聘人員畢業(yè)證書所列專業(yè)名稱應與崗位要求的專業(yè)名稱一致。

6、截止到報名開始當日，年齡在18周歲以上、35周歲以下；具有與報考崗位相適應的碩士研究生及以上學歷學位或具有報考專業(yè)技術崗位相應中級及以上專業(yè)技術職稱的人員年齡可放寬到40周歲。

7、身體健康，具有正常履行招聘崗位職責的身體條件。

8、具有招聘崗位相關工作經歷的優(yōu)先（在校期間<指入學至畢業(yè)證書頒發(fā)前>的社會實踐和其他就業(yè)經歷，不視為工作經歷）。

（四）以下人員不能報名

1、曾因犯罪受過刑事處罰或受過勞動教養(yǎng)的。

2、曾被開除公職或被機關（含參照公務員法管理機關〈單位〉）、事業(yè)單位辭退未滿5年的。

3、任職（工作）或服役期間發(fā)生重大責任事件；曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機密等原因受到過黨紀、政紀處分或近三年在年度考核中曾被確定為不稱職（不合格）的。

4、人民法院認定為失信被執(zhí)行人或經有關政府行政主管部門認定被列為失信聯(lián)合懲戒人員的。

5、法律、法規(guī)等規(guī)定不得聘用的。

三、招聘原則

本次招聘堅持公開、公平、自愿、擇優(yōu)的原則。

四、招聘流程

本次招聘按照發(fā)布招聘簡章、報名、篩選、面試面談、體檢、政審、入職等程序進行。

（一）報名

1、報名時間

2023年8月21日至8月23日。

2、報名方式

報名時間安排3天，具體日期根據招聘工作需要在《招聘簡章》內明確，每個應聘人員只能選擇一個崗位報名。應聘人員準備報名資料影印件，存儲在一個文件夾內，形成壓縮文件，壓縮文件命名為“本人姓名+應聘崗位”，如：“張三+幼兒園教師”，隨后通過投遞電子郵件方式報名，電子郵件名稱同樣命名為“本人姓名+應聘崗位”。報名郵件投遞郵箱：rcgs@guanshanhu.gov.cn

應聘人員需要準備的報名資料影印件有：

（1）報名表（通過附件一下載填寫完畢后掃描形成影印件）。

（2）有效期內的《居民身份證》（含有效期內的臨時身份證）。

（3）畢業(yè)證書（有學位證的一起提供）。

（4）普通話等級證書原件、復印件。

（5）教師資格證書原件、復印件。

（6）幼兒園園長資格證（應聘園長的應聘人員提供）。

（7）教育部學歷證書電子注冊備案表（登錄學信網查詢截圖）。

（二）資格初審及篩選

根據應聘人員提供的材料進行資格初審，資格初審通過的，進入面試面談環(huán)節(jié)。

（三）面試面談

面試時間、地點、進入面試環(huán)節(jié)應聘人員名單及面試其他詳盡事宜通過“貴陽人才網”或“觀人才”微信小程序”發(fā)布公告通知。

面試設最低合格分數(shù)線為60分，面試成績未達最低合格分數(shù)線者不能進入下一招聘環(huán)節(jié)。面試采取現(xiàn)場試教的形式進行。

涉及多個學科的考場，面試可通過抽簽方式確定崗位及面試人員面試順序。

（四）體檢

參加體檢的人員按照擬聘用人數(shù)1:1的比例，根據面試成績從高分到低分確定。

體檢和復檢費用由考生自理。放棄體檢或體檢不合格的，取消進入下一環(huán)節(jié)資格。體檢人員名單、時間及其他事宜在“貴陽人才網”或“觀人才”微信小程序另行發(fā)布公告通知。

（五）資格復審及考核

體檢合格的人員確定為資格復審和考核對象。資格復審進一步核實應聘人員是否符合報考資格條件和是否屬《招聘簡章》規(guī)定的不得報考人員，并確認其報名時提交的信息和材料是否真實、準確?？己藘热葜饕忌恼嗡枷搿⒌赖缕焚|、能力素質、遵紀守法、學習或工作表現(xiàn)、廉潔自律以及是否需要回避等內容。

資格復審及考核的時間及其他詳盡事宜根據招聘工作需要在“貴陽人才網”或“觀人才”微信小程序另行發(fā)布公告通知。

（六）遞補

因體檢、考核不合格或自愿放棄而產生的空崗，在本崗位面試人員中按照從面試成績高分到低分的順序，依次遞補。低于合格分數(shù)線或無人遞補時該崗位不再遞補。

（七）公示

經資格復審及考核合格的人員，確定為擬聘用人員，擬聘用人員名單在“貴陽人才網”或“觀人才”微信小程序上進行公示。公示期3天。

公示期間查實有嚴重問題影響聘用的，取消聘用資格。一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結論后再決定是否聘用。

（八）簽訂合同

對公示期滿沒有問題或反映的問題不影響聘用的擬聘人員，與觀山湖人才公司簽訂勞動合同后，安排到相應崗位工作。

五、薪資福利待遇

（一）工資待遇按從事工作幼兒園相關薪資政策執(zhí)行，月薪區(qū)間2000-8000元。

（二）按照國家法律法規(guī)政策規(guī)定繳納五險一金。

（三）參照公立幼兒園執(zhí)行寒暑假。