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為進(jìn)一步加強(qiáng)開遠(yuǎn)市衛(wèi)健系統(tǒng)專業(yè)技術(shù)人才隊(duì)伍建設(shè)，改善人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，提高服務(wù)能力，促進(jìn)醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)可持續(xù)發(fā)展，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》《云南省事業(yè)單位公開招聘工作人員辦法》《紅河州事業(yè)單位緊缺人才招聘引進(jìn)實(shí)施辦法（試行）》等有關(guān)規(guī)定，遵循“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的招聘原則，報(bào)經(jīng)紅河州人力資源和社會(huì)保障局批準(zhǔn)，開遠(yuǎn)市疾病預(yù)防控制中心決定開展校園公開招聘事業(yè)單位工作人員3人。

一、招聘的范圍和對(duì)象

（一）招聘范圍對(duì)象

醫(yī)學(xué)類本科及以上學(xué)歷2025年應(yīng)屆畢業(yè)生；應(yīng)聘人員必須具有與招聘崗位相對(duì)應(yīng)的專業(yè)范圍和學(xué)歷。本科畢業(yè)繼續(xù)攻讀研究生的（學(xué)習(xí)經(jīng)歷不間斷）考生，招聘時(shí)若研究生條件與招聘崗位條件不符合，可按考生的本科條件且視為本年度應(yīng)屆畢業(yè)生來招聘引進(jìn)。

（二）招聘崗位

招聘崗位由招聘單位編報(bào)，招聘專業(yè)、學(xué)歷等與崗位資格條件相關(guān)的問題，由招聘單位和主管部門負(fù)責(zé)解釋。詳見《開遠(yuǎn)市2025年衛(wèi)健系統(tǒng)事業(yè)單位校園公開招聘崗位信息表》（附件1）。

二、招聘條件

（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

（二）擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，遵守憲法和法律；

（三）具有應(yīng)聘崗位所需的學(xué)歷、專業(yè)和技能；

（四）適應(yīng)崗位要求的身體條件；

（五）符合崗位規(guī)定的年齡要求。本科學(xué)歷的年齡30周歲以下（1994年3月1日及以后出生），碩士研究生學(xué)歷的年齡35周歲以下（1989年3月1日及以后出生），博士研究生學(xué)歷的年齡40周歲以下（1984年3月1日及以后出生）；

（六）具備崗位所需要的其他條件。

（七）有下列情形之一者不得報(bào)名：

1.紅河州各級(jí)機(jī)關(guān)事業(yè)單位在職在編人員（含試用期人員）；

2.非應(yīng)屆在校生；

3.受到黨紀(jì)政務(wù)處分，其影響期或處分期限未滿的；

4.正在接受紀(jì)律審查的人員；

5.受到刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員；

6.因違紀(jì)被所在單位取消錄用（招聘）資格、開除、辭退、解除聘用合同未滿5年的人員；

7.在以往機(jī)關(guān)事業(yè)單位招錄（招聘）考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄（聘）用紀(jì)律行為的人員；

8.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員；

9.聘用后即與相關(guān)人員構(gòu)成回避關(guān)系的人員；

10.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他人員。

三、招聘方式

此次招聘在開遠(yuǎn)市人力資源和社會(huì)保障局指導(dǎo)下，由開遠(yuǎn)市衛(wèi)生健康局、開遠(yuǎn)市人大常委會(huì)、開遠(yuǎn)市政協(xié)等監(jiān)督人員和考官（5—9人）組成招聘工作組，采取現(xiàn)場(chǎng)招聘方式進(jìn)行。

招聘工作組赴昆明醫(yī)科大學(xué)平政校區(qū)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)招聘。

特別說明：本次招聘考試結(jié)束后，若招聘計(jì)劃指標(biāo)還未完成，將另行發(fā)布公告，請(qǐng)符合條件的考生持續(xù)關(guān)注“紅河人才網(wǎng)”相關(guān)通知。

四、招聘程序

（一）報(bào)名及資格審查

1.組織報(bào)名

符合招聘條件的人員請(qǐng)按招聘的時(shí)間、地點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，招聘安排計(jì)劃如下：

2025年3月11日上午9:30—12:00，在昆明醫(yī)科大學(xué)平政校區(qū)（昆明市平政街39號(hào)）知行樓406室進(jìn)行宣講會(huì)及現(xiàn)場(chǎng)招聘報(bào)名；

2025年3月11日下午13:00—18:00，在昆明醫(yī)科大學(xué)平政校區(qū)博敏園2101、2102、2103教室進(jìn)行預(yù)防醫(yī)學(xué)和衛(wèi)生檢驗(yàn)與檢疫崗位面試。

2.報(bào)名所需材料

報(bào)名時(shí)考生需持本人身份證原件、就業(yè)推薦表、在校期間學(xué)習(xí)成績(jī)單（須蓋有學(xué)校教務(wù)處公章）、學(xué)校證明（需有姓名、身份證號(hào)、入學(xué)時(shí)間、錄取批次、畢業(yè)時(shí)間、所學(xué)專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位等考生基本情況的內(nèi)容，并蓋有學(xué)校或?qū)W生處公章）。以上材料在報(bào)名時(shí)須本人持原件提交審查，同時(shí)提交復(fù)印件各一份。

3.報(bào)名資格審核

由工作人員嚴(yán)格按照招聘公告和崗位條件對(duì)報(bào)名考生進(jìn)行資格審查。考生對(duì)所提交的材料和填寫信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)，若存在弄虛作假行為，一經(jīng)查實(shí)，取消聘用資格，造成的后果由考生本人承擔(dān)?？荚囬_始后不再接受報(bào)名。

（二）組織考試

資格審查通過人員進(jìn)入面試，招聘單位將以電話的方式通知考生，務(wù)必保持報(bào)名時(shí)所留電話暢通。

1.考試方式：本次招聘不設(shè)開考比例，采取免筆試需面試的方式。面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，主要測(cè)試考生的綜合素質(zhì)、醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)、公共衛(wèi)生技能。考生面試時(shí)間為10分鐘，2025年3月11日下午13:00未報(bào)到的考生，視為自動(dòng)放棄面試。

2.總成績(jī)計(jì)算：

考試總成績(jī)=面試成績(jī)（100分），按考官的評(píng)分求出平均分即為該考生考試成績(jī)。考試成績(jī)滿分為100分，最低合格分?jǐn)?shù)線為70分，成績(jī)按四舍五入保留兩位小數(shù)進(jìn)行計(jì)算。如以上出現(xiàn)成績(jī)并列時(shí)，需進(jìn)行加試，以加試后的成績(jī)確定排名先后。

（三）簽訂就業(yè)協(xié)議

考試結(jié)束后，在最低合格分?jǐn)?shù)線上，根據(jù)考生考試總成績(jī)從高分到低分順序，按招聘崗位人數(shù)等額確定進(jìn)入資格復(fù)審人員，并現(xiàn)場(chǎng)簽訂就業(yè)意向協(xié)議。其成績(jī)達(dá)不到最低合格分?jǐn)?shù)線的，不得確定為進(jìn)入資格復(fù)審人員簽訂就業(yè)意向協(xié)議。自愿放棄簽訂就業(yè)意向協(xié)議的，在合格分?jǐn)?shù)線上，按照同崗位從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。

（四）成績(jī)公示

考試工作結(jié)束后，考試成績(jī)?cè)?/span>“健康開遠(yuǎn)”微信公眾號(hào)公示。

（五）資格復(fù)審、體檢和考察

擬聘人員的資格復(fù)審、體檢、考察由開遠(yuǎn)市人力資源和社會(huì)保障局和開遠(yuǎn)市衛(wèi)健局負(fù)責(zé)組織實(shí)施。

1.資格復(fù)審。資格復(fù)審由開遠(yuǎn)市人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)。資格復(fù)審時(shí)考生必須提供身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、崗位要求的相關(guān)證書原件。附件1.開遠(yuǎn)市2025年衛(wèi)健系統(tǒng)事業(yè)單位校園公開招聘崗位信息表.xls

附件2.1 普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄（2024年）.pdf 

附件2.2 研究生教育學(xué)科專業(yè)目錄（2022年）.pdf

開遠(yuǎn)市人力資源和社會(huì)保障局

2025年2月28日

原文鏈接：https://www.hhzrc.cn/Article/Index/Index/show/id/15554