2025年上半年四川宜賓長(zhǎng)寧縣事業(yè)單位公開(kāi)考核招聘工作人員(29人)
按照公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則,結(jié)合工作需要,長(zhǎng)寧縣事業(yè)單位擬面向社會(huì)公開(kāi)考核招聘工作人員29名?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通告如下。
一、招聘對(duì)象、范圍及基本條件
(一)招聘的對(duì)象和范圍
面向全國(guó)范圍公開(kāi)考核招聘完全符合《長(zhǎng)寧縣事業(yè)單位2025年上半年公開(kāi)考核招聘工作人員崗位表》相關(guān)崗位條件要求和本公告其他要求的人員。
報(bào)考者必須在報(bào)名時(shí)取得符合崗位條件要求的國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷的畢業(yè)證、學(xué)位證等證書。其中,2025年應(yīng)屆高校畢業(yè)生必須在2025年7月31日前取得崗位條件要求的畢業(yè)證、學(xué)位證等證書,并憑證書辦理聘用手續(xù)。
(二)基本條件
1.應(yīng)聘人員應(yīng)具備的基本條件:
(1)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
(2)遵守憲法和法律;
(3)擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;
(4)具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;
(5)身體健康,適應(yīng)崗位要求的身體條件;
(6)具備本通告具體招聘崗位要求的條件和資格(詳見(jiàn)《長(zhǎng)寧縣事業(yè)單位2025年上半年公開(kāi)考核招聘工作人員崗位表》)。
年齡、工作經(jīng)歷等計(jì)算截止日期為此次公招報(bào)名的第一日(例:“年齡:35周歲及以下”,指1989年6月23日及以后出生,以此類推)。
二、招聘崗位和名額
共計(jì)招聘29名。具體招聘單位和招聘崗位、名額、條件等詳見(jiàn)《長(zhǎng)寧縣事業(yè)單位2025年上半年公開(kāi)考核招聘工作人員崗位表》。
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三、報(bào)名
(一)報(bào)名方式
本次報(bào)名采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式進(jìn)行。
報(bào)名時(shí)間:2025年6月23日至2025年6月27日(工作日8:30—12:00,14:30—18:00)。
報(bào)名地點(diǎn):長(zhǎng)寧縣長(zhǎng)寧鎮(zhèn)澤鴻路二段534號(hào)縣人力資源和社會(huì)保障局310辦公室。
(二)報(bào)名材料
1.《長(zhǎng)寧縣事業(yè)單位2025年上半年公開(kāi)考核招聘工作人員報(bào)名信息表》2份(自行打印并張貼近期免冠證件照片)。
2.本人有效身份證件原件和復(fù)印件1份。
3.本人有效的學(xué)位證、畢業(yè)證原件和復(fù)印件1份、學(xué)信網(wǎng)學(xué)籍(學(xué)位)在線驗(yàn)證報(bào)告。其中,2025年應(yīng)屆高校畢業(yè)生需提供本人學(xué)生證原件(無(wú)學(xué)生證或?qū)W生證上專業(yè)及學(xué)歷層次等相關(guān)信息不全的,出具所在學(xué)校主管畢業(yè)生就業(yè)工作部門開(kāi)具的就讀院系、學(xué)歷層次和專業(yè)等情況的證明原件<加蓋印章>)。其最終是否符合報(bào)考崗位的學(xué)位、學(xué)歷和專業(yè)資格條件,以本人畢業(yè)時(shí)取得的有效學(xué)位證及畢業(yè)證所載學(xué)歷和專業(yè)名稱為準(zhǔn)(不含輔修專業(yè))。留學(xué)歸國(guó)人員報(bào)考的,應(yīng)出具教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書。不符合者,取消報(bào)考(聘用)資格,責(zé)任由考生自負(fù)。
留學(xué)歸國(guó)人員提供教育部(中國(guó))留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》原件及復(fù)印件1份。如認(rèn)證專業(yè)不在國(guó)內(nèi)專業(yè)目錄中,還需提供主要課程、研究方向和學(xué)習(xí)內(nèi)容等相關(guān)材料原件及復(fù)印件1份。
4.《崗位表》上要求提供的其他職稱、職(執(zhí))業(yè)資格證等證書原件和復(fù)印件1份(已參加職稱、職(執(zhí))業(yè)資格考試合格但未取得證書原件的考生須提供按照管理權(quán)限由國(guó)家相關(guān)行政主管部門出具的考試合格且證書正在辦理中的書面證明原件)。
2025年應(yīng)屆畢業(yè)生可不提供崗位條件要求的其他職稱、職(執(zhí))業(yè)資格證等證明材料(其中,報(bào)考要求住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)崗位的考生,需提供所在住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)基地開(kāi)具的培訓(xùn)專業(yè)、培訓(xùn)期限及預(yù)計(jì)結(jié)業(yè)時(shí)間等情況的書面在培證明原件,但務(wù)必于2025年7月31日前取得相關(guān)證書、證明原件,并憑證書、證明辦理聘用手續(xù),否則取消聘用資格,責(zé)任自負(fù))。
5.其他與報(bào)考資格相關(guān)的材料原件和復(fù)印件1份。
考生本人不能親自到場(chǎng)的,可委托他人辦理相關(guān)事宜。受托人除提供上述材料外,還須提供考生本人出具的書面委托書(雙方簽字按?。┰?、受托人有效身份證原件及復(fù)印件。
本次報(bào)名不收取任何費(fèi)用。
四、考試
本次招聘原則上只進(jìn)行面試,若同一個(gè)崗位報(bào)名并通過(guò)資格審查的考生人數(shù)大于30人的,需進(jìn)行筆試(筆試內(nèi)容及相關(guān)事項(xiàng)另行公告,筆試成績(jī)不計(jì)入考試總成績(jī)),考生根據(jù)筆試成績(jī)按該崗位招聘人數(shù)1:5的比例(如與最后一名成績(jī)相同的考生則一并)進(jìn)入面試;報(bào)名并通過(guò)資格審查的考生人數(shù)小于或等于30人的,直接進(jìn)行面試。面試滿分100分,具體考評(píng)方式詳見(jiàn)《崗位表》。
(一)領(lǐng)取面試通知單
領(lǐng)取面試通知單的時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。逾期未領(lǐng)取面試通知單的,視為自動(dòng)放棄面試資格。
(二)面試時(shí)間及地點(diǎn)
詳見(jiàn)面試通知單。面試當(dāng)日,考生憑面試通知單、本人有效身份證件或含頭像的社保卡按面試通知單規(guī)定的時(shí)間、指定的地點(diǎn)準(zhǔn)時(shí)到考場(chǎng)候考。未按規(guī)定時(shí)間到考場(chǎng)候考的視為自動(dòng)放棄面試資格。
(三)面試成績(jī)公布
面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布并由報(bào)考者本人簽字確認(rèn)。所有考生的面試成績(jī)及排名在面試工作結(jié)束后3個(gè)工作日內(nèi)在宜賓人事考試網(wǎng)上公布。
(四)其他相關(guān)說(shuō)明
考生的面試成績(jī)低于70分的,不予進(jìn)入下一步招聘環(huán)節(jié)。其中,對(duì)于報(bào)名人數(shù)較少,未形成競(jìng)爭(zhēng)的(即實(shí)際參加面試人數(shù)少于或等于該崗位擬招聘人數(shù)),該崗位考生的面試成績(jī)不得低于70分且須有評(píng)審小組三分之二以上成員表決通過(guò)后,進(jìn)入下一步招聘環(huán)節(jié)。
未按規(guī)定的時(shí)間和要求到面試考場(chǎng)候考的視為自動(dòng)放棄面試資格。由此出現(xiàn)的面試名額空缺不再遞補(bǔ)面試人選。
五、體檢
(一)體檢人員確定
根據(jù)招聘名額,按照考生面試成績(jī)從高分到低分依次等額確定體檢人員。如面試成績(jī)相同的,進(jìn)行加試,按加試成績(jī)從高分到低分依次等額確定進(jìn)入體檢人選。其中:2025年高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)在2025年7月31日前取得有效的畢業(yè)證、學(xué)位證等《崗位和條件要求一覽表》上要求提供的相關(guān)證書、證明原件后,再安排體檢。
六、待遇
(一)聘用人員符合《中共長(zhǎng)寧縣委辦公室 長(zhǎng)寧縣人民政府辦公室關(guān)于支持人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的實(shí)施辦法》(長(zhǎng)辦〔2017〕64號(hào))規(guī)定的,除享受國(guó)家規(guī)定的工資福利外,還可享受規(guī)定的政策優(yōu)惠待遇(如以后有新政策按新政策執(zhí)行)。
(二)聘用人員在最低服務(wù)期限內(nèi)禁止調(diào)(流)動(dòng),如經(jīng)用人單位、主管部門和組織、人社部門同意辭聘的,需按聘用合同繳納違約金。
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長(zhǎng)寧縣事業(yè)單位2025年上半年公開(kāi)考核招聘工作人員崗位表
長(zhǎng)寧縣事業(yè)單位2025年上半年公開(kāi)考核招聘工作人員報(bào)名信息表
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